Gratis nieuwsbrief Meld je aan voor de gratis e-mail nieuwsbrief van Nursing, TvV en TvZ. Klik hier

Ouderenzorg saai? Integendeel!

Vijf studenten hbo-v van de Saxion Hogeschool in Enschede motiveren hun keuze voor de differentiatie hbo-Verpleegkundige Gerontologie en Geriatrie (HBO-VGG).
Ouderenzorg saai? Integendeel!

Binnen twee jaar 240 afgestudeerde HBO-verpleegkundigen gerontologie-geriatrie (HBO-VGG'ers) aan het werk krijgen in de verpleeghuiszorg, verzorgingshuiszorg en de thuiszorg. Dit is het doel dat ActiZ, het ministerie van VWS en diverse andere organisaties zich hebben gesteld. Daarbij zetten diverse zorgorganisaties in de branche VVT zich nu al in om hiervoor banen te verwezenlijken. Diverse hogescholen zijn expliciet bezig met het toeleiden van studenten naar het profiel van HBO- Verpleegkundige Gerontologie en Geriatrie (HBO-VGG). Een paar studenten vertellen waarom ze voor deze differentiatie hebben gekozen, en wat ze ervan vinden.

‘Ik heb mijn plek als verpleegkundige niveau 5 écht moeten veroveren’
Anke Busschers: ‘Het HBO-VGG profiel, Verpleegkunde Gerontologie Geriatrie. Dát is het voor mij geworden toen ik een richting moest kiezen na de HBO-V. Ik werk als sinds 2000 in het verpleeghuis, wat ik iedere dag weer een uitdaging vind. Het werk is heel erg divers. Twee jaar geleden werd ik gevraagd om de HBO-V te doen, op kosten van het verpleeghuis. Deze kans heb ik natuurlijk niet laten schieten! Voordat ik begon met deze opleiding was ik al actief in verschillende werkgroepen en projecten, de opleiding was eigenlijk een logische vervolgstap. Ik werk nu op een somatische afdeling met 16 cliënten. Aan mij - de verpleegkundige - de taak om alles te coördineren en in goede banen te leiden. Samen met mijn afdelingshoofd ben ik verantwoordelijk voor de werkprocessen op de afdeling. Ik ben voortdurend bezig om te kijken naar verbeteringen, het coördineren van de zorg en tijd vrij te maken om persoonlijke aandacht te geven aan de cliënt.  Ik heb mijn plek op de afdeling als leerlingverpleegkundige niveau 5 écht moeten veroveren. Nu collega’s resultaat zien van mijn opleiding door bijvoorbeeld deskundigheidsbevordering van mijzelf en van mijn collega’s,  is mijn functie beter te verantwoorden en wordt deze geaccepteerd. Maar eerder werd mijn afwezigheid van de afdeling door bijeenkomsten van werkgroepen of het geven van scholingen elders niet altijd gewaardeerd.De verpleegkundige functie in deze setting bestaat nog niet zo lang, waardoor culturen doorbroken moeten worden. Duidelijkheid scheppen over mijn functie heeft mij veel  energie gekost, maar leren en mijzelf hierdoor te ontwikkelen tot een goede verpleegkundige niveau 5 is een uitdaging voor mij. Mijn afdelingshoofd is een goede steun tijdens mijn opleiding.'

'Werken met ouderen is zó dankbaar'
Kim Hanselman & Sabine van Gils: ‘Als je hebt gekozen voor de VGG-richting, en dus eigenlijk voor het werken met ouderen, moet je goed tegen verbaasde blikken van medestudenten kunnen. Veel van hen kiezen voor de sensatie van het ziekenhuis, en snappen niet dat jij ervoor kiest de rest van je leven tussen de ouderen door te brengen. Maarja. Wij vinden oudere zorgvragers een interessante doelgroep. Achter iedere oudere zit immers een geschiedenis. Ze hebben al een heel leven achter de rug en hopelijk nog veel jaren te leven. De zorg rondom de ouderen is vaak complex, doordat de meeste oudere meerdere chronische ziekten hebben. Daar wordt (nog) niet altijd naar gehandeld. Het is jammer dat er in de media veel negatieve geluiden klinken rondom de ouderenzorg, zo zou de werkdruk te hoog zijn en de kwaliteit van zorg slecht. Maar het werk in de ouderenzorg geeft veel voldoening, wat het heel bijzonder maakt. Vol goede moed gingen we aan de slag. Onze klas was klein; we waren met z’n twaalven. Maar het was leuk! We liepen onze stages in het ziekenhuis en de psychiatrie, we organiseerden excursies en deden een uitwisseling met Duitse studenten. Als HBO-VGG’er kun je een interessante carrière opbouwen in de ouderenzorg, door de diverse stages die wij gelopen hebben zijn wij erachter gekomen dat er zijn genoeg mogelijkheden zijn om écht wat te betekenen als HBO-VGG’er. Maar dit kunnen we niet alleen. Er zijn meer HBO-VGG’ers nodig.’

'Als HBO-V’er neem je al gauw de leiding en wil je jezelf hierin ook ontplooien.'
Yvette Reugebrink & Kelly Bruggink: ‘In het afgelopen jaar hebben wij beide een stage gelopen in een verpleeghuis. Dit is een plek met veel ouderen en dus de ideale werkplek voor de VGG-er zou je denken. Helaas zijn er nog weinig HBO-V’ers te vinden in het verpleeghuis. De komende jaren moet het aantal verpleegkundigen met een hbo opleiding op deze plekken groeien. Er worden her en der al ambulante verpleegkundige diensten opgezet waarin de competenties, die de VGG-er bezit, volledig benut kunnen worden binnen de gehele instelling.  Tijdens onze vorige stages hebben wij onze eigen weg als VGG-er moeten vinden. Zoals hierboven te lezen is de VGG-er nog in opkomst en zijn er nog maar enkele stages ingericht naar dit profiel. Ook wij liepen dus tegen het probleem aan dat het fenomeen VGG onbekend is het werkveld, en kregen te maken met goede en slechte reacties in het begin van de stages. Voor collega's in het werkveld was het niet altijd even duidelijk wat een HBO-V'er zou moeten doen in de ouderenzorg. Om een voorbeeld te geven werden wij tussen alle overige studenten ingezet om samen de afdeling te draaien. Als HBO-V’er neem je al gauw de leiding en wil je jezelf hierin ook ontplooien. Dit ging dan op eigen initiatief en werd naderhand door de werkbegeleiding toegejuicht en als aandachtspunt meegenomen voor de volgende keer. De begeleiding had geen goed beeld van de werkzaamheden van de HBO-V’er en hoe zij deze moesten inzetten in de praktijk. In onze ogen zagen wij het niet als een probleem op onze leerweg te creëren, maar als een uitdaging om de HBO-V'er en natuurlijk met name de VGG-er te introduceren in de praktijk. Gelukkig hadden wij een werkbegeleider die zag dat wij niet helemaal op onze plek zaten op de afdeling. Zij heeft zich hard gemaakt om een duidelijk stagelijn te maken voor HBO-V’ers. Samen met de manager en praktijkopleider hebben wij om tafel gezeten om te kijken uit welke competenties de HBO-V bestaat en hoe we dit kunnen uitdragen in de praktijk. We hebben meegelopen met andere disciplines en op verschillende locaties, studenten begeleid van alle voorkomende niveaus, voorlichting gegeven aan collega’s, klinische lessen gehouden en onze eigen ideeën en producten in de praktijk geïmplementeerd. Voor ons heeft het afgelopen jaar echt laten zien wat er allemaal mogelijk is in de praktijk. Deze stageplaats is momenteel nog bezig een inwerkprogramma voor de HBO-V’er op te zetten. Door ons te profileren door het gehele verpleegtehuis kom je in aanraking met alle afdelingen en disciplines, die allemaal gebruik willen  maken van jouw kennis en mogelijkheden. Ook zijn er meerdere klinische lessen opgezet, omdat het in de praktijk bleek dat collega’s hier behoefte aan hadden. Het is erg leuk om je als VGG-er te mogen laten zien en je stage hierna in te richten. Door het enthousiasme van de praktijk merk je dat het werken als VGG-er voldoening brengt, zowel voor onszelf als voor de praktijk. Helaas horen wij ook dat nog niet ieder verpleeghuis zit te wachten op een HBO-V student die daar veranderingen wil doorbrengen. De gehospitaliseerde collega komt ook nog voor. Daarnaast ben je een student en is niet iedereen overtuigd van jouw kennis en praktijkervaring. Je zult dan echt enthousiasme moeten wekken binnen je team. Dit vergt veel energie, maar uiteindelijk zul je veel kunnen bereiken.  Hopelijk maken we jou bij deze ook enthousiast om je carrière in te richten als VGG-er en kunnen we dadelijk samen een sprong in de ouderenzorg maken!

Wil je meer weten? Stel je vragen gerust onder dit artikel of kijk op http://www.hbo-vgg.net

Met dank aan Jeroen Boonstra, docent VGG aan de Saxion Hogeschool te Enschede en de studenten voor het opschrijven van hun ervaringen.

Redactie Nursing.nl

9 reacties

  • no-profile-image

    VGG - student

    ik zelf ben een half jaar geleden begonnen met de VGG, aangeboden door de instelling waar ik werk. voor mij een logische stap na het behalen van mn mbo- vpk. persoonlijk vind ik de ouderenzorg erg boeiend, uitdagend, leuk etc. er zijn steeds meer instellingen die met het VGG - profiel werken. kijk eens op HBO-VGG.net.nl

  • no-profile-image

    l.l. verpleegkundige

    Ik zie om mij heen toch zeker meer vacatures voor verpleegkundigen voor verpleeg en verzorgingshuizen. Er is door de regering ook een extra pot beschikbaar gesteld om boven formatie verpleegkundigen aan te nemen om meer kwaliteit te garanderen ( uitonderhandeld door de PVV ) Kijk of er in jou buurt naar de vacatures, met name de grote zorgaanbieders, dus die meer verpleeg en verzorgingshuizen hebben en vaak ook extramurale zorg bieden. Wat de VGG betreft, zou ik informeren bij een hogeschool hoe dat in zijn werk gaat. Ik heb niet de indruk dat de VGG leeft in verpleeghuisland

  • no-profile-image

    Cynthia

    Ik ben inmiddels al 2 jaar afgestudeerd HBO-Ver, werkzaam in het verpleeghuis als verzorgende omdat ze geen functie als verpleegkundige hebben.
    Nu wil ik graag de opleiding VGG doen maar zijn ze niet gemotiveerd om mij hierin te begeleiden. Ik ben nu dus op zoek naar een leerwerkplek (in een ander verpleeghuis) maar die is niet te vinden omdat het nog te weinig naam heeft binnen de verpleeghuissettingen!
    Dus nu kan iedereen (staatsecretaris en de studenten) zeggen doe de opleiding, maar als de leerplekken niet aangeboden worden wordt het wel erg lastig!
    Dus als iemand een verpleeghuis kent die wel een leerwerkplek aanbied houd ik mij aanbevolen.

  • no-profile-image

    geriatrie

    Dag allen,
    Ik vind het een goed initiatief dat er meer belangstelling en opleiding(en) zich bezig gaan houden met ouderenzorg en geriatrie in het algemeen. Binnen de regio waar oa Saxion werkzaam is bestaat er al nu 20 jaar al een klinische geriatrie afdeling binnen het ziekenhuis ook is er al nu 4 jaar een geriatrische traumatologie. Ik betreur het dat vanuit de opleiding(en) weinig tot geen contact is genomen met het "werkveld" waarin er al zoveel kennis,kunde en evidenced based denken en handelen eigen en gewoon is gemaakt rondom de geriatrische zorgvrager. Maar ik blijf blij dat dit initiatief genomen is en nodig huidige en oud studenten van de HBO-VGG uit om een keertje klinische geriatrie te proeven vanuit het oogpunt van het ziekenhuis.

  • no-profile-image

    hans

    Fijn om als zorgbehoevende nu eens te melden dat ik uitermate tevreden en gelukkig ben met de mij geboden zorg. Fantastische mensen bij Activite in mijn regio, van laag- tot hooggeschoold. Lieve zusters, weet dat er met grote dankbaarheid over jullie gedacht wordt.
    Een oudere.

  • no-profile-image

    VIG & l.l. vpk

    @ Student
    Ik ben het helemaal met je eens hoor, maar als ik lees wat de dames van deze blog schrijven........
    Of de dames hebben teveel verbeelding of het is domweg gewoon niet waar. Want ieder wel denkend verzorgende/verpleegkundige weet toch dat het zo niet werkt in de praktijk als je een stage komt lopen.

  • no-profile-image

    student

    Waarom is er altijd zoveel negativiteit tegenover de HBO'ers? Alsof zij alleen maar theoretisch bezig zijn en hun handen niet kunnen gebruiken. Wat een onzin. Het doel is toch om samen, ongeacht opleiding, leeftijd, geslacht, huidskleur of wat dan ook tot een goede patientenzorg te komen? Dat kan alleen als iedereen goed samenwerkt en ervoor open staat om de zorg te blijven ontwikkelen.

    En natuurlijk zit niemand er op te wachten dat een stagiaire 'even de hele boel komt omgooien'. Dat lijkt me ook zeker niet het doel van een stage.

  • no-profile-image

    VIG&l.l.vpk binnen een vphuis

    Aan de andere kant is het toch best logisch dat men niet de hele boel wil laten omgooien door elke passant die een HBO opl doet die even stage komt lopen? Hier en daar klinkt de roep dat men leiding wil geven als stagaire... ? Anders vinden de hotemetoten het niet intresant meer. Maar er zijn al teamleiders / mannagers die leiding geven op de afdelingen. In het kader van je opleiding verbeterplannen maken om de kwaliteit te verbeteren is iets anders. Dat doen wij van niveau 4 trouwens ook ;). Weinig nieuws onder de zon dus. De afdelingen hebben juist ook mensen nodig die naast hun hoofd ook hun handen gebruiken en niet alleen maar interesant willen zijn!!

  • no-profile-image

    agnes

    Een hele verbetering en goed om de zorg rondom de vergrijzing aan te pakken. Komt er ook een opleiding voor niveau 4?Dan geef ik mij op want een specialisatie op ouderenzorg is een uitdaging, ook Vig-ers hebben daar behoefte aan.

Of registreer je om te kunnen reageren.

Nursing is een uitgave van Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Media B.V.
Voorwaarden