160 Miljoen voor jonge verpleegkundigen

Bussemaker noemt het tekort aan arbeidskrachten in de zorg ‘een groot
probleem’. De staatssecretaris gaat jaarlijks ruwweg 100 miljoen uittrekken om
jongeren een stageplek te garanderen.

 

Op dit moment hebben veel zorginstellingen geen tijd om jongeren te
begeleiden. Sommigen worden op die manier gedwongen een ander vak te kiezen. Het
is volgens Bussemaker niet zo dat mensen banen in de zorg mijden om het salaris.
Mensen in de zorg verdienen ongeveer even veel als mensen met even zware
functies buiten de sector, stelt zij. Om meer mensen voor zorgwerk te
interesseren, moet wel het werkplezier in de instelling omhoog.

Ook moeten werknemers meer zeggenschap over hun werk krijgen en moeten zij
meer ruimte hebben voor contact met de patiënt. Want dat is voor veel
medewerkers een belangrijke motivatie om in de zorg te werken.
Daarnaast wil
Bussemaker de mogelijkheden van ICT benutten. Door slimme toepassingen met
computers moet onder andere de patiëntenadministratie gemakkelijker
verlopen.

 

 

Lees ook: