In de begroting van het Ministerie van VWS voor 2008 zijn verpleegkundigen en verzorgenden onzichtbaar, zegt Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland (V&VN) in een reactie op Prinsjesdag.
Aan de belangrijke rol van de
grootste beroepsgroep in de Nederlandse gezondheidszorg wordt geen recht gedaan
in de Miljoenennota, zegt V&VN
. Een concreet investeringsbeleid in de
kwaliteit van zorg ontbreekt.
Kerndiscipline
V&VN
vindt het teleurstellend dat verpleegkundigen niet in de paragrafen over
veiligheid staan. Voorzitter Marian Kaljouw: ‘In de Miljoenennota
V&VN
vindt het teleurstellend dat verpleegkundigen niet in de paragrafen over
veiligheid staan. Voorzitter Marian Kaljouw: ‘In de Miljoenennota
zijn
verpleegkundigen en verzorgenden vooral terug te vinden als
arbeidsmarktprobleem. Ze worden niet als kerndiscipline in de zorg genoemd.
Terwijl onze beroepsgroep 24 uur per dag aan het bed staat en dus essentieel is,
onder andere bij het vergroten van patiëntveiligheid.’
Kwaliteit
De beroepsvereniging pleit voor een andere benadering van
de krappe arbeidsmarkt in de zorg: richt op kwaliteit. ‘Voor uitstromers uit de
zorg is ontevredenheid over de geleverde zorg een van de allerbelangrijkste
vertrekredenen. Verpleegkundigen en verzorgenden blijven motiveren vraagt dat
zij goed hun werk kunnen doen’, vindt Kaljouw, ‘Ze moeten daarbij niet gehinderd
worden door onnodige bureaucratie en te hoge werkdruk, maar juist ondersteund.’
De beroepsvereniging pleit voor een andere benadering van
de krappe arbeidsmarkt in de zorg: richt op kwaliteit. ‘Voor uitstromers uit de
zorg is ontevredenheid over de geleverde zorg een van de allerbelangrijkste
vertrekredenen. Verpleegkundigen en verzorgenden blijven motiveren vraagt dat
zij goed hun werk kunnen doen’, vindt Kaljouw, ‘Ze moeten daarbij niet gehinderd
worden door onnodige bureaucratie en te hoge werkdruk, maar juist ondersteund.’
Geef je reactie
Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account