• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de voettekst
Menu
Zoeken
Inloggen

Nursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigenNursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigen

Waarmee maken wij jou steeds beter?

  • Praktijk
  • Werk
  • Challenge
  • Congressen
  • Abonneren
  • Nursing
    • Home
    • Praktijk
    • Werk
    • Challenge
    • Congressen
  • Service
    • Veelgestelde vragen
    • Contact
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Inloggen
    • Wat is de Nursing Challenge?
    • Mijn profiel
  • Meer Nursing
    • Nieuwsbrieven
    • Shop
    • Nursing.be
  • Vacaturebank
    • Vacatures
    • Vacature plaatsen

Praktijk Wijkverpleging

V&VN: ‘Laat de herindicatiedatum vervallen’

Gepubliceerd op: 14 april 2015
Dit bericht is ouder dan 5 jaar

Een op de vijf wijkverpleegkundigen heeft alle cliënten die al in de zorg zijn opnieuw beoordeeld. Bijna een kwart heeft minimaal driekwart van de herindicaties afgerond. Dat blijkt uit een enquête van beroepsvereniging V&VN onder 749 wijkverpleegkundigen. Toch blijft de datum van 1 mei de beroepsvereniging zorgen baren, zo zegt V&VN woordvoerder Francis Bolle.

– Ruim 40 procent van de wijkverpleegkundigen lijkt op de goede weg met de herindicaties, zo blijkt uit jullie onderzoek. Baart de herindicatiedatum van 1 mei jullie zorgen?

‘Ja. Ondanks dat wijkverpleegkundigen op de goede weg zijn en zorgverzekeraars duidelijk hebben aangegeven dat er een coulanceregeling is, maken wij ons zorgen. Uit de praktijk horen we heel wisselende verhalen, er zijn inderdaad zorgverzekeraars die in overleg een oplossing vinden voor wijkverpleegkundigen die de datum niet halen. Maar er zijn ook zorgverzekeraars die hier niet zo soepel mee omgaan. En het levert voor wijkverpleegkundigen een enorme druk om die herindicatie af te krijgen.’

– Hoe merken jullie dat de druk voor wijkverpleegkundigen hoog ligt?

‘In het onderzoek geven wijkverpleegkundigen aan dat ze een enorm hoge werkdruk hebben door het (her)indiceren. Sommige thuiszorgteams hebben maar een hbo-verpleegkundige die alle herindicaties zelf moet doen, dus daar ligt de werkdruk nog hoger. Er zijn nu al mensen die omvallen, die uitvallen door ziekte en overspannenheid. Dat baart ons zorgen. Daarbij valt het ons op dat er maar weinig thuiszorgorganisaties die bij de zorgverzekeraars aangeven dat er te weinig hbo’ers zijn. Uit het onderzoek blijkt dat slechts 40 procent van de wijkverpleegkundigen aangeeft dat haar werkgever een plan van aanpak heeft om het tekort van hbo’ers op de werkvloer aan te pakken. Terwijl er overduidelijk een tekort is aan hbo’ers. Niet alle werkgevers hebben in de gaten hoe zwaar de druk is voor de wijkverpleegkundige en ze missen de urgentie om problemen als het tekort aan hbo’ers aan te pakken.’

Wijkverpleegkundigen: ‘Werkdruk toegenomen door herindicatie’

Beroepsvereniging V&VN deed een enquête onder wijkverpleegkundigen. Lees meer >>>

– Wat moet er gebeuren om te zorgen dat niet alle wijkverpleegkundigen straks overspannen thuis zitten?

‘Het zou enorm helpen als de herindicatiedatum van 1 mei wordt uitgesteld. Misschien moet het idee van een streefdatum zelfs helemaal komen te vervallen. Als je die datum loslaat, krijg je een natuurlijk verloop. Er zijn altijd patiëntencategorieën die je structureel in zorg hebt, zoals gehandicapten. En er is een grote patiëntencategorie waarvan je weet dat ze na een tijdje uit de zorg gaan, bijvoorbeeld omdat ze zijn hersteld of overleden, omdat een mantelzorger taken overneemt of omdat de patiënt zelfredzaam is geworden. Dat zou wijkverpleegkundigen enorm helpen. Maar vanuit zorgverzekeraars is er een behoefte aan controle, zij willen weten of ze op de goede weg zitten met de financiën en hebben daarvoor de informatie uit de herindicaties nodig. Dat heeft als gevolg dat je een beheersachtige cultuur krijgt, waarbij men alles wil controleren. Maar het beroep op wijkverpleegkundigen wordt soms zo hoog dat het ten koste gaat van henzelf. Dat kan niet de bedoeling zijn. Vertrouw op de professional.’

Leuk congres voor wijkverpleegkundigen

Met workshops over indiceren en gesprekstechnieken en leer van fouten en successen van collega´s. 30 juni 2015 in Bunnik. Meer informatie >>>

Gepubliceerd op: 14 april 2015
Door: Marloes Oelen

Thema:

Wijkverpleging

Tags:

Wijkverpleging

Lees Interacties

Geef je reactie Reactie annuleren

Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account


Praktijk Wijkverpleging

icon-Wondzorg

Wondzorg

3 vragen over gedeelde wondzorg: ‘Cliënten kunnen meer wondzorgtaken zelf doen’

Oude vrouw ligt in bed in haar huiskamer.
icon-Wijkverpleging

Wijkverpleging

‘Zorgarrangeur’ kan wijkverpleegkundige of casemanager dementie zijn

Verpleegkundigen in de wijk in overleg.
icon-Wijkverpleging

Wijkverpleging

Reablement in de wijk: ‘Cliënten zijn blij als ze weer regie hebben over hun leven’

icon-Oncologie

Oncologie

Behandeling kanker thuis verhoogt kwaliteit van leven

icon-Wijkverpleging

Wijkverpleging

Nieuw: Zorgpad Alcoholmisbruik in de wijk

Bekijk meer

Newsletter

Altijd op de hoogte van het laatste nieuws en vakinhoudelijke artikelen?

Schrijf je dan in voor een van onze nieuwsbrieven.

Aanmelden

Footer

Meer nursing

Abonneren

Gratis proefabonnement

Shop

Contact

Volg ons op

Adverteren

Personeeladvertentie

Adverteren & partnerships

Nursing Vlaanderen

Ga naar Nursing.be

© Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Nature

  • Privacy Statement
  • Disclaimer
  • Voorwaarden
  • Cookie voorkeuren