• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de voettekst
Menu
Zoeken
Inloggen

Nursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigenNursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigen

Waarmee maken wij jou steeds beter?

  • Praktijk
  • Werk
  • Challenge
  • Congressen
  • Abonneren
  • Nursing
    • Home
    • Praktijk
    • Werk
    • Challenge
    • Congressen
  • Service
    • Veelgestelde vragen
    • Contact
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Inloggen
    • Wat is de Nursing Challenge?
    • Mijn profiel
  • Meer Nursing
    • Nieuwsbrieven
    • Shop
    • Nursing.be
  • Vacaturebank
    • Vacatures
    • Vacature plaatsen

Overig Overig

‘Ik maak geen onderscheid tussen mensen’

Gepubliceerd op: 6 maart 2017
Dit bericht is ouder dan 5 jaar

Karen Gerbrands (49) staat op plaats 16 van de kandidatenlijst van de PVV. Zij wil af van alle overbodige regels in de zorg. Als verpleegkundige vindt zij dat iedereen recht heeft op goede zorg, ongeacht hun religie.

Karen Gerbrands is BIG-geregistreerd verpleegkundige en fractievoorzitter van de PVV in de gemeente Den Haag. Zij werkte ruim vijftien jaar in het ziekenhuis, de thuiszorg en de palliatieve zorg. In 2009 startte ze bij de PVV als beleidsmedewerker. In 2010 werd ze gemeenteraadslid in Den Haag en kort daarna Tweede Kamerlid, woordvoerder curatieve zorg. In 2014 keerde Gerbrands terug naar de gemeenteraad van Den Haag. In 2015 verving zij Fleur Agema in de Tweede Kamer tijdens haar zwangerschapsverlof.

Dit interview is onderdeel van de serie verkiesbare verpleegkundigen van 2017.

Werkt u op dit moment als verpleegkundige?

‘Heel af en toe als zzp’er. Ik werk bij voorkeur in de terminale thuiszorg. Maar dat is lastig omdat het meestal om 24-uursdiensten gaat.’

Hoe gebruikt u uw verpleegkundige kennis in de gemeenteraad?

‘Ook in Den Haag hebben we te maken met het overhevelen van zorg naar de gemeente zoals de wmo en wijkzorg. Ik merk dan dat ik als verpleegkundige een klein voorsprongetje heb. Stel het gaat over de sociale wijkzorgteams waar iedereen hoog over opgeeft. Op papier is dat leuk. Maar als je kijkt wat dat betekent voor verpleegkundigen en verzorgenden, dan zijn ze vooral bezig met lijstjes invullen en door muren heen breken om iets voor elkaar te krijgen. Ik kan me in hun situatie verplaatsen. Dat geeft me een voorsprong.’

Hoe kwam u in de politiek terecht?

‘Uit pure frustratie. Ik heb gewerkt in ziekenhuizen, in de ouderenzorg en in het hospice en overal liep ik tegen hetzelfde aan: te weinig collega’s en te veel focus op afvinklijstjes. Het is moeilijk om daar van binnenuit iets aan te doen. Toen zag ik een advertentie voor beleidsmedewerker in de nieuwsbrief van de PVV. En zo ben ik begonnen. Bij een andere partij zou ik niet gereageerd hebben op zo’n advertentie, de PVV was toen al mijn partij.’

Verkiezingsprogramma PVV
Wat heeft de PVV in petto voor verpleegkundigen en de zorg? Nursing zette de punten uit het verkiezingsprogramma op een rij. Lees meer >>

Op social media zeggen verpleegkundigen dat het gedachtengoed van de PVV niet past bij de beroepscode van verpleegkundigen. Wat zegt u tegen hen?

‘Ik heb allerlei soorten mensen verpleegd, wit, zwart, groen, geel, boeddhist, islamitisch, hindoestaans. In mijn werk maak ik geen onderscheid tussen mensen en in het dagelijks leven doe ik dat ook niet. De reden waarom ik voor de PVV koos, is dat ik wil dat het land dat wij hebben zo blijft, met alle vrijheden en gelijke kansen voor iedereen. Ik zie het probleem met de beroepscode niet en ik kan me daar ook vreselijk over opwinden.’

Maar de PVV laat zich heel duidelijk uit tegen moslims

‘De PVV is niet tegen moslims maar tegen de islam, een ideologie met als doel de politieke islam in te voeren. Van ons wordt gezegd dat we onverdraagzaam zijn en groepen uitsluiten. Maar dat gebeurt juist in de islam, want als je niet in allah gelooft, dan deug je al niet. En er is geen gelijkheid van man en vrouw, acceptatie van homo’s en transgenders en je kunt je niet vrij uitspreken over wat jij vindt. Er zijn een hoop mensen die opgevoed zijn met de islam die daar zelf ook tegenaan lopen. Zeker jonge mensen die lekker bezig zijn met hun opleiding en dan de druk voelen van hun sociale omgeving, ouders en grootouders. Die willen verder met hun carrière in plaats van bijvoorbeeld uitgehuwelijkt worden.’

DENK-lijsttrekker Tunahan Kuzu wil dat elk ziekenhuis verplicht een tolk of een tolkenvergoeding krijgt. Vindt u dat nodig?

‘Nee. Principieel vind ik dat iedereen die hier verblijft Nederlands moet spreken. Als je overal tolken gaat faciliteren, dan verdwijnt de noodzaak om dat te leren. Daar ben ik niet voor. Verder zie je bij de Marokkaanse en Turkse gemeenschap dat het zorgen voor de familie veel intensiever is dan bij autochtone Nederlanders. Zo’n patiënt is nooit alleen in het ziekenhuis of verpleeghuis, dus er is altijd wel iemand bij die goed Nederlands spreekt. En als je er echt niet uitkomt dan kun je altijd nog de tolkentelefoon bellen.’

Wat vindt u op dit moment een belangrijk probleem voor verpleegkundigen?

‘Het gebrek aan collega’s, de werkdruk en de bureaucratie. Inmiddels zit daar een beetje beweging in. De meeste partijen zijn het er nu over eens dat extra geld nodig is voor meer collega’s, opleidingen en administratieve lasten. Jammer dat het zo lang moest duren. Maar beter laat dan nooit.’

Dit zijn de verkiesbare verpleegkundigen van 2017
Deze verkiezingen kun je op vijf BIG-geregistreerde verpleegkundigen stemmen bij de politieke partijen CDA, D66, VVD, PVV en Nieuwe Wegen. Wie zijn deze verpleegkundigen? >>

Waar zou u zich hard voor maken in de Tweede Kamer?

‘De regeldruk, daar zou ik keihard mee van start willen. Er liggen 680 regels op het ministerie die geschrapt kunnen worden, aangeleverd door het veld zelf. Dit zijn registratiezaken waarvan verpleegkundigen en verzorgenden vinden dat ze wel zonder kunnen. Denk aan hele rare dingen waardoor mensen hun werk niet kunnen doen zoals het ‘appeltje op het nachtkastje’. Stel een cliënt is gewend om tijdens het journaal een halve appel te eten en de rest legt hij op zijn nachtkastje. Dat mag niet meer vanwege de hygiëneregels. Of een regel waarin staat dat je het pak melk in de koelkast moet controleren op de houdbaarheidsdatum. Dat doe je thuis ook. Dan kunnen we er toch wel vanuit gaan dat verpleegkundigen en verzorgenden dat op hun werk ook doen?’

Waarom moeten verpleegkundigen straks op u stemmen?

‘Omdat ik als verpleegkundige weet wat er nodig is in de zorg. Ik zet me daar al voor in sinds 2009.’

Kunt u zich voorstellen dat verpleegkundigen denken dat de PVV moslims liever van de werkvloer ziet verdwijnen?

‘Daar kan ik mij niets bij voorstellen. Als een moslim een goede verpleegkundige is, dan maakt het niet uit wat voor religie je aanhangt. Dan doe je gewoon mee. Voor iedereen geldt dat je je vak goed moet uitoefenen en goede zorg moet leveren. Maar je kunt niet zeggen: ‘Mannen wassen doe ik niet vanwege mijn religie.’

Gepubliceerd op: 6 maart 2017
Door: Corine de Goede

Thema:

Overig

Tags:

Lees Interacties

Geef je reactie Reactie annuleren

Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account


Overig

Overig

Het Nursing-magazine van november is uit: lees de artikelen online

Overig

Het Nursing-magazine van november is uit: lees de artikelen online

Overig

Het Nursing-magazine van oktober is uit: lees de artikelen online

Overig

Het Nursing-magazine van september is uit: lees de artikelen online

Overig

Het Nursing-magazine van juli/augustus is uit: lees de artikelen online

Bekijk meer

Newsletter

Altijd op de hoogte van het laatste nieuws en vakinhoudelijke artikelen?

Schrijf je dan in voor een van onze nieuwsbrieven.

Aanmelden

Footer

Meer nursing

Abonneren

Gratis proefabonnement

Shop

Contact

Volg ons op

Adverteren

Personeeladvertentie

Adverteren & partnerships

Nursing Vlaanderen

Ga naar Nursing.be

© Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Nature

  • Privacy Statement
  • Disclaimer
  • Voorwaarden
  • Cookie voorkeuren