• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de voettekst
Menu
Zoeken
Inloggen

Nursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigenNursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigen

Waarmee maken wij jou steeds beter?

  • Praktijk
  • Werk
  • Challenge
  • Congressen
  • Abonneren
  • Nursing
    • Home
    • Praktijk
    • Werk
    • Challenge
    • Congressen
  • Service
    • Veelgestelde vragen
    • Contact
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Inloggen
    • Wat is de Nursing Challenge?
    • Mijn profiel
  • Meer Nursing
    • Nieuwsbrieven
    • Shop
    • Nursing.be
  • Vacaturebank
    • Vacatures
    • Vacature plaatsen

Praktijk Praktijk

Zelfroosterende collega’s zijn tevredener

Zelfroosterende collega’s zijn tevredener

Gepubliceerd op: 7 mei 2013
Dit bericht is ouder dan 5 jaar

Verpleegkundigen en verzorgenden die gezamenlijk hun rooster mogen samenstellen zijn tevredener dan hun collega’s die dit niet doen. Dat blijkt uit een onlangs verschenen onderzoek naar roosteren in de gezondheidzorg door beroepsvereniging Verpleegkundigen &Verzorgenden Nederland.

Zelfsturende teams zijn een trend binnen de gezondheidszorg, zelfroosterende collega’s daarentegen zijn nog een zeldzaamheid. Verpleeghuizen nemen hierin het voortouw.

Onderzoek V&VN

Van de 640 respondenten in het onderzoek van V&VN gaven slechts 40 personen – ofwel 6,5 procent – aan dit te doen. Bijna driekwart van hen toont zich hierover tevreden. Het minst tevreden zijn collega’s die hun roosters door de centrale planner laten maken. Dit gebeurde in 169 gevallen. Daarvan gaf 60 procent aan dit graag anders te zien. In de open vragen konden verpleegkundigen aangeven wat volgens hen verbeterd kon worden. Veel collega’s geven aan meer gesloten diensten te willen draaien. Ook willen ze dat er meer rekening wordt gehouden met hun wensen. Een verpleegkundige laat weten dat ze liever het rooster door een eigen teamlid laat maken dan door een roosteraar. Deze laatste werkt alleen volgens protocollen en wettelijke richtlijnen. Een teamlid daarentegen is op de hoogte van wensen en privéomstandigheden van haar collega’s.

In Nursing mei werd uitgebreid aandacht besteed aan het zelf-roosteren. Neem een abonnement op Nursing.

Gepubliceerd op: 7 mei 2013
Door: Nienke Berends

Thema:

Praktijk

Tags:

De verpleegkundige

Lees Interacties

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account


Praktijk

icon-Wijkverpleging

Wijkverpleging

Nieuwe Beter Laten Lijst: dit zijn de belangrijkste punten voor de wijkverpleging

icon-Kwaliteit van zorg

Kwaliteit van zorg

Nieuwe Beter Laten Lijst: dit zijn de belangrijkste punten voor het ziekenhuis

icon-Bejegening

Bejegening

Je ernstig zieke patiënt voelt zich schuldig: wat zeg je dan (niet)?

icon-Palliatieve Zorg

Palliatieve Zorg

Wetenschap | Palliatieve zorg in het ziekenhuis: begin er gewoon over

icon-EBP

EBP

Feit of Fabel? Doe de EBP Kennistest!

Bekijk meer

Newsletter

Altijd op de hoogte van het laatste nieuws en vakinhoudelijke artikelen?

Schrijf je dan in voor een van onze nieuwsbrieven.

Aanmelden

Footer

Meer nursing

Abonneren

Gratis proefabonnement

Shop

Contact

Volg ons op

Adverteren

Personeeladvertentie

Adverteren & partnerships

Nursing Vlaanderen

Ga naar Nursing.be

© Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Nature

  • Privacy Statement
  • Disclaimer
  • Voorwaarden
  • Cookie voorkeuren