organisatie van zorg
Terugblik 2022 | Verpleegkundige Annemarie: ‘We hebben echt iets bereikt op het vlak van duurzaam verplegen’
Annemarie Bergsma is de oprichter van De Duurzame Verpleegkundige. In februari riep zij samen met 11 artsen het kabinet op duurzaamheid veel belangrijker te maken in zorg, onderwijs en overheidsbeleid.
Verpleegkundigen ontevreden over zeggenschap
Verpleegkundigen geven zeggenschap op organisatieniveau een 4,9. Ze willen vaker (mee)beslissen over manieren om het personeelstekort terug te dringen en over de positionering van de beroepsgroep. Wat ze aan vaardigheden vooral missen zijn de juiste gesprekstechnieken.
Minister Conny Helder: ‘De zorg moet en kan anders, dat betekent niet meteen slechter’
Het personeelstekort is nijpend en de zorgvraag stijgt. Reden voor Nursing om samen met een verpleegkundige in gesprek te gaan met minister van langdurige zorg Conny Helder. ‘Geef zelf aan wat je nodig hebt, laat niet de manager voor je denken.’
Volgend jaar krijgen we meer zeggenschap, wat gaat er veranderen?
Volgend jaar wordt de inspraak van verpleegkundigen op het zorgbeleid bij wet geregeld. Maar verandert er echt iets ten gunste van verpleegkundigen? Hoogleraar verplegingswetenschap Hester Vermeulen legt uit en raadt aan: ‘Stap nu al op bestuurders af en laat je horen’.
Zeggenschap voor verpleegkundigen vastgelegd in de wet
Het wetsvoorstel zeggenschap in de zorg is gisteren, dinsdag 1 november, aangenomen door de Eerste Kamer. Verpleegkundigen hebben vanaf 1 juli 2023 bij wet inspraak in het primaire zorgproces en het zorginhoudelijk beleid. De inspectie toetst of verpleegkundigen voldoende invloed krijgen.
Wetenschap | Verpleegkundigen vinden registraties belastend, maar niet alle registraties evenveel
Wijkverpleegkundigen zijn naar eigen zeggen zo’n 12 uur per week kwijt aan documentatie. 8 uur gaat naar klinische documentatie zoals zorgplan en overdracht. De overige 4 gaan op aan bijvoorbeeld roosters, registraties voor zorgverzekeraars en andere organisatorische documentatie.
Stel: er komt een code zwart, hoe gaan we dan de zorg afschalen?
Stel: er ontstaat een code zwart op jouw afdeling, wat is dan het effect op jullie zorgverlening? Ic-verpleegkundige Marieken van der Grinten maakte een leidraad voor een afschaalplan van verpleegkundige handelingen. Haar advies: denk nu al na over de afwegingen die je tijdens een zorgcrisis moet maken.
4 tips om de wondzorg in jouw regio te verbeteren
Herken jij de frustraties over samenwerken in de wondzorg en wil je betere wondzorg in jouw regio? Doe er wat aan, adviseert Karin Timm, verpleegkundig specialist AGZ, vakgebied wondzorg en dermatologie bij Allerzorg. Samen met andere wondspecialisten geeft ze 4 tips daarvoor.
Wens voor meer regie in de wondzorg: ‘Artsen moeten sneller (wond)verpleegkundige inzetten’
Een behandelaar die te weinig regie neemt over de wondzorg en te laat een wondverpleegkundige inschakelt. Veel verpleegkundigen herkennen dit, blijkt uit een poll op Nursing.nl. ‘Sommige hardnekkige wonden zouden veel sneller helen als ze vanaf dag 1 de juiste behandeling zouden krijgen’.
Margot Verkuylen: ‘Wijkverpleegkundige moet met andere disciplines de kroeg in’
Specialist ouderengeneeskunde Margot Verkuylen pleit voor meer samenwerking in de wijk. Dat is een van de belangrijkste stappen naar betere zorg voor kwetsbare ouderen die steeds langer thuis moeten wonen. Ze pleit ook voor leiderschap: 'De tijd dat de arts het beleid bepaalt en de wijkverpleegkundige zwijgzaam volgt, zou voorbij moeten zijn'
