• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de voettekst
Menu
Zoeken
Inloggen

Nursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigenNursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigen

Waarmee maken wij jou steeds beter?

  • Praktijk
  • Werk
  • Challenge
  • Congressen
  • Abonneren
  • Nursing
    • Home
    • Praktijk
    • Werk
    • Challenge
    • Congressen
  • Service
    • Veelgestelde vragen
    • Contact
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Inloggen
    • Wat is de Nursing Challenge?
    • Mijn profiel
  • Meer Nursing
    • Nieuwsbrieven
    • Shop
    • Nursing.be
  • Vacaturebank
    • Vacatures
    • Vacature plaatsen

Werk Cao

Verpleegkundigen woedend over oprekken leeftijd nachtdienst

Gepubliceerd op: 24 januari 2018
Dit bericht is ouder dan 5 jaar

‘Dubbel gepakt’, ‘Zo oneerlijk’, ‘Loodzwaar’, de reacties van verpleegkundigen op het plan om de leeftijdsgrens voor nachtdiensten een paar jaar naar boven op te schroeven, zijn overwegend negatief.

‘Ik voel me dubbel gepakt’, zegt verpleegkundige Marjan op de Facebookpagina van Nursing. ‘Nu na 35 jaar onregelmatig leven (toch niet echt gezond) en mantelzorg voor mijn moeder en schoonouders ook nog nachtdienst moeten doen na mijn 57e.’ Verpleegkundige Carla sluit zich hierbij aan: ‘Ik ben bijna 55 en verheug me dat ik 57 wordt. Omdat nachtdienst bij mij lichamelijke klachten geeft, kan ik niet wachten ermee te stoppen. En als ik dat op mijn 57e niet mag, speel ik het via de bedrijfsarts. Ik werk vanaf mijn 17e in de zorg, mag ik alsjeblieft??’ ‘Het is al loodzwaar en nu moeten we ook nog ouder doorgaan’, zegt Deidre, ‘Ik hoopte juist op verlaging van de grens. Voor vrouwen in de overgang kost het heel veel van hun gezondheid.’ Verpleegkundige Margreet Broeder zegt al jaren tegen de nachtdienst aan te hikken. ‘Maar vind dat het erbij hoort en doe het gewoon. Een aantal jaren geleden dacht ik: fijn, over een tijdje ben ik 55 dan hoef ik niet meer. Toen werd de leeftijdsgrens opeens 57. Niet zeuren dacht ik, die paar jaar kunnen er ook nog wel bij. Nu ben ik 56, heerlijk nog maar 1 jaar te gaan, en dan zou de leeftijdsgrens weer opgehoogd worden. Zo oneerlijk.’

Blij met nachtdienst

Maar er zijn ook oudere verpleegkundigen die het juist fijn vinden om nachtdiensten te draaien op oudere leeftijd. Dit omdat de nachten rustiger zouden verlopen dan een hectische dagdienst. Zo zegt verpleegkundige Marlou: ‘Ik ben bijna 61 en werk 6 nachten om de week al 25 jaar. Ik zou er niet aan moeten denken om overdag te werken.’ Verpleegkundige Sandra: ‘Van mij hoeft het niet, maar ik heb oudere collega’s die heel graag nachtdiensten werken in plaats van dag- of avonddienst.’ Verpleegkundige Yolande de Bont is zestig en doet nachtdiensten: ‘Ik dacht dat ik het zwaar zou vinden, maar niets is minder waar. In de nachtdienst hoef ik niet wakker te worden van de wekker, gewoon lekker uitslapen.’ De verpleegkundigen reageren op de blog van verpleegkundige Barbara, die het niet eens is met het voornemen om in de nieuwe cao UMC de leeftijdsgrens te verhogen.

Nieuwe cao UMC

Nachtdiensten blijven draaien tot de leeftijd van 60 jaar of ouder. Dat is wat de werkgevers (NFU) in de onderhandelingen voor de nieuwe cao UMC op hun website hebben voorgesteld. Niet alleen voor verpleegkundigen overigens, ook voor medisch specialisten moet de leeftijdsgrens omhoog. Nu ligt de vrijstelling voor nachtdiensten bij 57 jaar. Dit zou passen binnen een evenwichtiger generatiebeleid. De werkgevers zouden veel signalen krijgen dat ‘het vele onregelmatige werk regelmatig zou leiden tot overbelasting van jongere medewerkers, in de fase dat ze druk zijn met de zorg voor een gezin’. Uit eerder onderzoek blijkt dat het draaien van nachtdiensten de gezondheid van verpleegkundigen in gevaar brengt en dat autorijden na een nachtdienst gevaarlijker is dan gedacht.

Lees ook:

  • Tips voor goede voeding tijdens nachtdienst
  • Nachtdienst: tips om wakker te blijven en in slaap te vallen
  • 4 vragen over goede voeding in de nacht

Gepubliceerd op: 24 januari 2018
Door: Rhijja Jansen

Thema:

Cao Nachtdienst

Tags:

Cao-onderhandelingen

Lees Interacties

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account


Werk Cao

cao vvt
icon-Cao

Cao

Cao vvt definitief: vakbondsleden stemmen in

icon-Cao

Cao

Zo bereken je hoeveel de cao vvt je bruto oplevert

icon-Cao

Cao

Loonsverhoging cao vvt komt te laat: ‘We hebben het geld juist nú nodig’

protocol grensoverschrijdend gedrag
icon-Cao

Cao

Nieuw in de cao vvt: protocol tegen grensoverschrijdend gedrag

icon-Cao

Cao

Cao vvt: verpleegkundige krijgt 10% loonsverhoging

Bekijk meer

Newsletter

Altijd op de hoogte van het laatste nieuws en vakinhoudelijke artikelen?

Schrijf je dan in voor een van onze nieuwsbrieven.

Aanmelden

Footer

Meer nursing

Abonneren

Gratis proefabonnement

Shop

Contact

Volg ons op

Adverteren

Personeeladvertentie

Adverteren & partnerships

Nursing Vlaanderen

Ga naar Nursing.be

© Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Nature

  • Privacy Statement
  • Disclaimer
  • Voorwaarden
  • Cookie voorkeuren