Zorgorganisatie Vierstroom in Zuid-Holland gaat per 15 juli al het nieuwe personeel screenen met behulp van een ‘verklaring omtrent gedrag’.
Het is een van de maatregelen om ouderenmishandeling te voorkomen. De verklaring bewijst dat het gedrag van de nieuwe medewerker geen bezwaar oplevert voor de functie. Tot nu toe is het eisen van een dergelijke verklaring volgens Vierstroom geen dagelijkse praktijk in de gezondheidszorg.
Ouderenmishandeling
De maatregel is een direct gevolg van gesprekken die de directie van Vierstroom heeft gevoerd met familieleden van (voormalige) cli¸nten en toenemende negatieve berichten over ouderenmishandeling in de media. ‘Het beleid van Vierstroom was en is erop gericht om alle risico’s op ouderenmishandeling geheel uit te sluiten. Een belangrijke voorwaarde hierbij is dat we er zeker van zijn dat nieuwe collega’s betrouwbaar en integer zijn’, aldus de organisatie. Onlangs werd bekend dat alle werknemers in de zorg een verklaring voor goed gedrag moeten hebben.
Bron: Zorgvisie
Auteur: Redactie TVVonline
Geef je reactie
Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account