• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de voettekst
Menu
Zoeken
Inloggen

Nursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigenNursing.nl | Nieuws, blogs en meer | Nursing voor verpleegkundigen

Waarmee maken wij jou steeds beter?

  • Praktijk
  • Werk
  • Challenge
  • Congressen
  • Abonneren
  • Nursing
    • Home
    • Praktijk
    • Werk
    • Challenge
    • Congressen
  • Service
    • Veelgestelde vragen
    • Contact
    • Abonneren
    • Adverteren
    • Inloggen
    • Wat is de Nursing Challenge?
    • Mijn profiel
  • Meer Nursing
    • Nieuwsbrieven
    • Shop
    • Nursing.be
  • Vacaturebank
    • Vacatures
    • Vacature plaatsen

Werk Opleiding en deskundigheid

3 vragen over de opleidingsboost op de seh van het OLVG

Gepubliceerd op: 30 augustus 2020

Gerrit van de Groep is klinisch verpleegkundig opleider op de spoedeisende hulp (seh) van OLVG in Amsterdam. Hij zorgde samen met het seh-team voor het opleiden van extra seh-verpleegkundigen waardoor er nu ruim voldoende collega’s zijn.

1 Hoe was de situatie?

‘Zo’n 4 jaar geleden was er nog een gigantisch personeelstekort op onze spoedeisende hulp, de afdeling zat ruim 20% onder bezetting. Door een toename van vooral het aantal kwetsbare oudere patiënten nam de werkdruk toe. Maar collega’s waren niet te vinden op de krappe arbeidsmarkt. Toen bedachten we een masterplan, waarin we inzetten op maximaal opleiden.’

2 Hoe pakten jullie het aan?

‘Dit plan vroeg veel van de collega’s, maar iedereen wist: niets doen maakt het probleem in de toekomst alleen maar groter. In overleg met het team ontwierpen we een plan van aanpak: “de leerwerkplaats”. Er kwamen meewerkende studentencoaches, die de verpleegkundigen in opleiding coachend ondersteunen. Daarnaast zijn er mentoren die verantwoordelijk zijn voor 2 of 3 vaste verpleegkundigen in opleiding.

Ook kozen we – als eerste seh in Nederland – voor een nieuwe opleidingsvorm, waarvan basis en methodiek in lijn zijn met die van de artsen: EPA-gestuurd onderwijs (Entrustable Professional Activities). Centraal idee is dat een student onder begeleiding van een mentor handelingen pas zelfstandig mag uitvoeren als hij/zij heeft laten zien daarin voldoende competent te zijn. Studenten werken vanuit levels: eerst de basis en als deze is afgetekend gaan ze naar het volgende level, net zolang tot ze de handeling volledig zelfstandig kunnen uitvoeren. De artsen worden ook zo opgeleid, dus je spreekt nu meer dezelfde taal.’

3 Zijn er nu ‘te veel’ verpleegkundigen? 

‘Op 90 fte zijn in 4 jaar tijd 60 seh-verpleegkundigen opgeleid. We hebben nu inderdaad ruim voldoende seh-verpleegkundigen. En dat biedt ruimte voor nieuwe dingen. Collega’s die dat willen kunnen naar een tijdelijke detacheringsplek op plaatsen met een personeelstekort, bijvoorbeeld bij Ambulance Amsterdam, op seh’s van Amsterdam UMC, Utrecht UMC, Aruba of Bonaire. Of op andere afdelingen binnen OLVG, zoals de ic, recovery of ok. De detachering duurt minimaal 3 maanden.’

Gepubliceerd op: 30 augustus 2020
Door: Redactie Nursing

Thema:

Opleiding en deskundigheid

Tags:

Opleiding en deskundigheid

Lees Interacties

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account


Werk Opleiding en deskundigheid

icon-Opleiding en deskundigheid

Opleiding en deskundigheid

Virginia van Bentum wint eerste Nursing ZomerChallenge

icon-Opleiding en deskundigheid

Opleiding en deskundigheid

Nursing-magazine nummer 6 is uit: lees de artikelen online

icon-Opleiding en deskundigheid

Opleiding en deskundigheid

Talent Annemarie: ‘Ik probeer buiten de grenzen van ‘normale zorg’ te kijken’

icon-Opleiding en deskundigheid

Opleiding en deskundigheid

Talent Anne-Lyn haalde een 10 voor haar afstudeerstage én onderzoek

icon-Opleiding en deskundigheid

Opleiding en deskundigheid

Nursing-magazine nummer 5 is uit: lees de artikelen online

Bekijk meer

Newsletter

Altijd op de hoogte van het laatste nieuws en vakinhoudelijke artikelen?

Schrijf je dan in voor een van onze nieuwsbrieven.

Aanmelden

Footer

Meer nursing

Abonneren

Gratis proefabonnement

Shop

Contact

Volg ons op

Adverteren

Personeeladvertentie

Adverteren & partnerships

Nursing Vlaanderen

Ga naar Nursing.be

© Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Nature

  • Privacy Statement
  • Disclaimer
  • Voorwaarden
  • Cookie voorkeuren