Verzorgenden en verpleegkundigen moeten inspraak hebben op beslissingen op de werkvloer, en op beleid dat invloed heeft op hun werk. Dat staat in een initiatiefwet van GroenLinks en VVD.
Tot 19 november kunnen zorgverleners via een internetconsultatie meepraten over de strekking van deze initiatiefwet. Circa 50 verpleegkundigen en verzorgenden deden dit al, meldt een woordvoerder van GroenLinks.
Een aantal reacties gaat over de (geringe) ruimte en middelen die beschikbaar worden gesteld aan verpleegkundige en verzorgende adviesraden. Dat is nu niet in de initiatiefwet uitgewerkt.
Op basis van deze input kan in de wet worden opgenomen dat adviesraden ook de tijd en het budget (bijvoorbeeld voor scholing) moeten krijgen om hun taak goed uit te voeren en dat de zorgverzekeraars daar budget voor beschikbaar moeten stellen.
Demotivatie tegengaan
Inspraak van zorgverleners is in deze tijd extra belangrijk, omdat demotivatie de belangrijkste reden is om het vak te verlaten: uit exitgesprekken blijkt dat verpleegkundigen en verzorgenden zich niet gehoord voelen door hun leidinggevende. Volgens de meest recente prognoses is er een tekort van 80.000 zorgverleners, terwijl er jaarlijks 118.000 werknemers uit de zorg stappen.
Inspraak is dus noodzakelijk voor de motivatie van zorgprofessionals en voor de kwaliteit van hun werk. Daarom dienden Tweede Kamerleden Corinne Ellemeet (GroenLinks) en Hayke Veldman (VVD) de initiatiefwet in die de zeggenschap van zorgverleners wettelijk verankert.
Geef je reactie
Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account